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Título
Text copied to clipboard!Diretor de Segurança (CSO)
Descrição
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Estamos procurando um Diretor de Segurança (CSO) dedicado e experiente para liderar e supervisionar todas as operações relacionadas à segurança dentro da nossa organização. O CSO será responsável por desenvolver, implementar e manter políticas e procedimentos de segurança que protejam os ativos físicos, digitais e humanos da empresa. Este profissional atuará como o principal ponto de contato para questões de segurança, garantindo a conformidade com regulamentações legais e padrões da indústria. Além disso, o Diretor de Segurança trabalhará em estreita colaboração com outras áreas da empresa para identificar riscos, avaliar vulnerabilidades e implementar estratégias eficazes de mitigação. O candidato ideal deve possuir habilidades de liderança excepcionais, conhecimento profundo em segurança da informação, segurança física e gestão de crises, além de experiência comprovada em ambientes corporativos complexos. A função exige uma abordagem proativa para antecipar ameaças e responder rapidamente a incidentes, assegurando a continuidade dos negócios e a proteção dos colaboradores e clientes. Este papel é fundamental para manter a integridade, confidencialidade e disponibilidade dos recursos da organização, promovendo uma cultura de segurança em todos os níveis hierárquicos.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de segurança corporativa.
- Supervisionar a equipe de segurança e coordenar treinamentos regulares.
- Monitorar e avaliar riscos de segurança física e digital.
- Garantir conformidade com leis, regulamentos e normas de segurança.
- Gerenciar respostas a incidentes e crises de segurança.
- Colaborar com outras áreas para integrar práticas de segurança.
- Realizar auditorias e avaliações periódicas de segurança.
- Manter relacionamento com autoridades e fornecedores de segurança.
- Promover a conscientização e cultura de segurança na organização.
- Elaborar relatórios e apresentar resultados à alta direção.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Segurança, Tecnologia da Informação ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em cargos de liderança em segurança corporativa.
- Conhecimento avançado em segurança da informação e segurança física.
- Habilidade para gerenciar crises e tomar decisões sob pressão.
- Familiaridade com normas e regulamentações de segurança nacionais e internacionais.
- Excelentes habilidades de comunicação e liderança.
- Capacidade analítica para avaliação de riscos e vulnerabilidades.
- Domínio de ferramentas e tecnologias de segurança.
- Disponibilidade para atuar em regime de plantão ou emergências.
- Certificações relevantes (CISSP, CISM, CPP) serão consideradas um diferencial.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais são suas principais experiências em gestão de segurança corporativa?
- Como você avalia e gerencia riscos de segurança em uma organização?
- Descreva uma situação em que você teve que lidar com uma crise de segurança.
- Quais políticas de segurança você considera essenciais para uma empresa?
- Como você promove a cultura de segurança entre os colaboradores?
- Quais certificações de segurança você possui?
- Como você mantém-se atualizado sobre as tendências e ameaças de segurança?
- Qual sua experiência com conformidade regulatória em segurança?
- Como você integra a segurança física e digital em suas estratégias?
- Como você gerencia a comunicação durante um incidente de segurança?
